ConfagriJob incontra le imprese, ad Orvieto il roadshow dedicato all'innovazione nel recruiting agricolo

Ha fatto tappa a Orvieto il roadshow "ConfagriJob incontra le imprese", l'iniziativa promossa da Confagricoltura per presentare alle aziende agricole la nuova piattaforma digitale dedicata a favorire l'incontro tra domanda e offerta di lavoro nel settore. L'appuntamento ha rappresentato un'importante occasione di confronto con le imprese del territorio sulle opportunità offerte da ConfagriJob, il nuovo servizio digitale promosso da Confagricoltura e realizzato in collaborazione con i leader del settore Umana, CVing e Indeed. La piattaforma nasce con l'obiettivo di facilitare la ricerca di manodopera disponibile e qualificata, rispondendo in modo concreto alle esigenze di un comparto che sempre più spesso si confronta con la difficoltà di reperire personale.

Ad aprire i lavori è stato il presidente di Confagricoltura Umbria, Matteo Pennacchi, che ha richiamato l'attenzione su una delle principali criticità che oggi interessano il settore agricolo. “Il tema della manodopera non può più essere affrontato come un'emergenza stagionale. - ha affermato Pennacchi - È una questione strutturale che incide sulla competitività delle nostre imprese, sulla capacità di programmare gli investimenti e, in definitiva, sul futuro dell'agricoltura italiana. Servono strumenti innovativi, ma anche politiche che riconoscano le reali esigenze delle aziende agricole. ConfagriJob rappresenta una risposta concreta – prosegue Pennacchi - che Confagricoltura mette a disposizione delle imprese. La digitalizzazione deve diventare un alleato anche nella gestione delle risorse umane, semplificando l'incontro tra domanda e offerta di lavoro e riducendo tempi e difficoltà che oggi pesano soprattutto sulle aziende”.

ConfagriJob innova e rende più efficace il processo di selezione attraverso un ecosistema integrato che connette aziende, candidati e tecnologia, adattandosi alla dinamicità del mercato del lavoro. La piattaforma consente di velocizzare il reclutamento del personale, ottimizzando tempi e risorse e offrendo alle imprese uno strumento semplice ed efficiente per individuare i profili più adatti.

Grazie al supporto di Confagricoltura Umbria, le aziende possono inserire facilmente i propri annunci di lavoro sulla piattaforma, gratuita per tutto il 2026 per le imprese associate. Una volta pubblicati, gli annunci beneficiano della visibilità garantita dai partner del progetto, ampliando in modo significativo le possibilità di intercettare candidati qualificati.

A seguire, il team di ConfagriJob ha illustrato il funzionamento della piattaforma e le sue principali funzionalità, rispondendo alle domande degli imprenditori presenti. All'incontro hanno partecipato aziende dei comparti olivicolo, vitivinicolo e ortofrutticolo del territorio, che hanno manifestato interesse per un servizio pensato per rendere più semplice ed efficace la ricerca di personale e contribuire alla crescita e alla competitività delle imprese agricole umbre.

“Come Confagricoltura - ha dichiarato ancora il presidente Matteo Pennacchi - continueremo a chiedere alle istituzioni interventi che rendano il mercato del lavoro agricolo più efficiente e meno burocratico. Le imprese hanno bisogno di regole chiare, procedure rapide e di poter contare su lavoratori qualificati quando servono. Senza manodopera non c'è produzione, e senza produzione viene meno la competitività di un settore strategico per l'economia e la tutela del territorio. L'innovazione non riguarda soltanto macchinari e tecnologie di campo: riguarda anche i servizi. Con ConfagriJob dimostriamo che il sistema Confagricoltura è capace di anticipare i bisogni delle imprese e di offrire soluzioni concrete, accompagnando le imprese in una fase in cui la capacità di attrarre competenze sarà sempre più determinante per la crescita del comparto agricolo”.